給与計算

給与計算

給与計算は毎月必ず発生する一方で、直接的な売上にはつながらず、担当者の負担になりやすい業務です。
社会保険料率の改定や、都道府県ごとに異なる健康保険料率への対応、雇用保険料、所得税・住民税の計算など、正確な処理には専門的な知識が求められます。給与計算業務をアウトソーシングすることで、こうした煩雑な作業から解放され、コスト削減や社内業務の効率化につなげることが可能です。
当事務所では、月次の給与計算をはじめ、社会保険・労働保険の各種処理、住民税対応、新年度に伴う手続きまで、給与計算業務を一括してサポートします。担当者様と連携しながら、業種や企業規模に応じた最適な運用をご提案します。